منتديات جازان


 
العودة   منتديات جازان > المنتديــــات العامـــــــة > منتدى شؤون المنطقة
التسجيل التعليمـــات قائمة الأعضاء التقويم مركز رفع الملفات البحث مشاركات اليوم اجعل كافة الأقسام مقروءة
     

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 18-11-2003, 05:58 AM   #1
كنو
عضو

 
تاريخ التسجيل: Jun 2003
المشاركات: 129

مدير تعليم محافظة صبيا

مدير تعليم ناجح ، بكل المعايير، فهو:- يدرك عظم المسؤولية،
و حجم الأمانة الملقاة على عاتقه،و هو الذي يتسع قلبه لآمال والآم إخوانه
المدرسين، ويدرك معاناة الآخرين، ويقوم بتذليل الصعاب أمامهم.
يتلذذ بمتاعب العمل، ويتلذذ بما حقق من نجاح،
فهو يحسن التعامل مع زملائه وموظفيه، بشدة من غير عنف،ولين من
غير ضعف، يعرف الداء ويصف الدواء.
يدرك بأن للآخرين مشاعر وأحاسيس،يعترف بقدرات الآخرين،ونجاحهم
وإبداعاتهم ، ويشكر لهم ذلك ويثني عليهم، ويكرمهم في كل مناسبة.
وهو يعمل أثناء الدوام، وغير أوقات الدوام مضحياً بوقت راحته.
يتقبل كل نصحٍ وإرشاد بأريحية،إذا أُحسن أُسلوبها ووقتها وطريقتها.
يحسن التعامل والعمل ،له أسلوبه المميز في أحاديثه ونقاشه وعمله.
جمع محاسن الأخلاق وجميل الشمائل ورفعة الخصال .
تميز بالأخلاق مع زملائه فاحترموه ، وبالعطف فوقروه،
وباليين والشفقة فرفهوه،
قليل هو عطاء الذهب والفضة ولألماس،ولكن عطاء النفس والجهد
والوقت هو غاية البذل والسخاء والعطاء ، ناهيك من توج ذلك
بالكرامة والمروءة و الإخاء سمي بكرامة وهو بحق من أهل الكرامة والانسانية حيث تجاوزت إنسانيته كل المعايير ويقف مع كل موظف في كل ظرف حالك ويحل له كل مشكلة باذلاً الغالي والنفيس من أجل إسعاد الآخرين
لا يعتبر نفسه مديراً أو رئيساً،ولكن يعتبر نفسه كأقل واحد،من تواضعه.
يسير أموره بكل ذكاء وحنكة،مازجاً ذلك بدماثة الخلق،ولين الجانب
والتواضع الجم،
تتحطم على شخصه كل معاناة زملائه،وتحل على بابه كل مشاكل
وزملائه. وموظفي إدارته
كنو غير موجود حالياً   رد مع اقتباس
قديم 20-11-2003, 05:15 AM   #2
الطابور
عضو متميز

 
الصورة الرمزية الطابور
 
تاريخ التسجيل: May 2002
المشاركات: 1,088

بسم الله الرحمن الرحيم
الحمد لله ، وبعد
فيأخي الكريم / كنو
سلام الله عليك ورحمته وبركاته ، ثم إسمح لي بالمداخلة > وإبداء وجهة نظري

الذي أتمناه ، أن لا يطلع سعادته على هذا الموضوع ! لاعتبارات قد تدركها أو لا تدركها .
ما تفضلت به ليس حواراً ؟! أو قضية تتطلب منا الرأي والرأي الأخر بل هي أو هو ؟
أقرب للبوح الشاعري ....؟
فما تفضلت به جيد فيما لو كانت وجهة نظرك تسليط الضوء على مسئول حالفه توفيق الله كثيراً ، حتى أصبح لا يختلف على جهده المخلص إثنان ...!
وربما كان الداعي لهذا البوح أمراً أخر نجهله ؟! حدث خلف الكواليس لكنك لم تبين ذلك حتى نعذرك في قرأناه .
وحتى تستصيغ ما أقصده أقول : ( ربما وصل إليك شيئا ما يمس من قريب او بعيد سعادة مدير التعليم وأردت تبيان أودرء الزيف بالحقائق التي تراها هنا عبر منبر منتديات جازان .
وعلى كل حال :
* إن كنت من الكوادر التي تعمل بجانب أو ضمن الحدود الإدارية لإدارة تعليم صبياء . فشهادتك مجروحة ولن أقول مردودة عليك ......؟
وحتى لا يتبادر إلى ذهنك أن لي رأيٌ آخر يعاكس مضمون (بوحك ) قد يساويه في القوة أو يفوقه ؟

يارعاك الله من شدة إعجابك ! وربما إخلاصك لهذا الرجل ، وصل بك الأمر إلى تزكيته !!!!!!!! وهذا لا يجوز؛
ولتنظر معي لبعض ما حمله إطراءك أو (تملقك ) وأرجو أن تتقبلها مني بصدر رحب .

تقول مدير تعليم ناجح ، بكل المعايير، )

أنت تجزم هنا أنه شخص ناجح ......! ووفق معايير لم تتفضل بذكرها علينا .
ماهي تلك المعايير التي طبقتها عليه ؟
للمعلومية المعايير هي : ( مجموعة مقاييس متحدة الهدف مختلفة الأسلوب والنمط)
لكن الذي رأيناه من خلال حديثك ليس معايير مثلما تفضلت بل جنوح في ذاتك العاطفي ونحن لا ننفي ولا نثبت ،ولا نصادر حق شخصي لأحد !
أنت وبصفة ذاتية بحته تفضلت بدبج صفة النجاح على سعادة مدير التعليم أعلاه . وقد أتفق معك كثيراً في ذلك لأنني أكن له أكثر مما تتصور ولا أزكيه على الله .
نعم أنت قيمته وأعطيته الوصف الذي يستحقه. خلال الفترة التي سبقت تحرير موضوعك هذا .
وللعلم : لا ينبغي أن نقول لشخص أنه ناجح في عمله وهو مازال يعمل في نفس الموقع والمنصب ............... فالربما أبدت لنا الأيام مانجهلهُ ،،
ماذكرته كلام عام لكل من يطلق صفة النجاح على شخص مازال يعمل ويجتهد في موقعة ومنصبه ،وهذا ينسحب على الجميع سواء مدير تعليم أو مدير مكتب أو مدير مدرسة .
و الأعمال بخاوتمها ...؟

*** لكم يسعدني أن تكون مواطن بعيد عن التعليم، وهذه مشاعرة تجاه هذا الرجل .
فالأمر يختلف كثيراً حين تكون لست على علاقة ذات صلة بالعمل، أو بالقربى بهذا الشخص .
آلست معي في ذلك .
عندها سنقول / أن تلك المشاعر والبوح صدر من شخص حيادي ليست له غاية أو مرام من خلال كلماته . ولن نقول أن هذا ضرب من التزلف، أو وسيلة للوصول لغاية ما.............؟
ولكنني أعتقد جازماً أنك أحد كوادر التعليم بمحافظة صبياء ، وهذا مادعاني للمداخلة .

كان الأجدى بك أن تقول أن الأستاذ كرامة بن علي الأحمر قد نجح في السير بتعليم صبياء إلى المستوى الذي يطمح فيه من منحه تلك الثقة ( حتى الآن ) ، فكسب ثقة الجميع مسئولين وأبناء مجتمع , خلال الفترة الماضية ، وحتى هذه اللحظة ، ضع خطين تحت الفترة الماضية وحتى هذه اللحظة ......؟

والأفضل أن تدرك الرجل بدعوة في ظهر الغيب بأن يمن الله عليه دائماً بالتوفيق والنجاح ، والبطانة الصالحة التي تعمل معه بصدق النوايا ووافر الجهد ... لأن نجاحه يعنينا جميعاً ، والأمانة التي يحملها أكبر من أن نوجزها في سطور أو عبارات , ( أعانه الله عليها ) ومن يقوم في مقامه

................................................ إقتباس .................................................. ....
يدرك عظم المسئولية ،
و حجم الأمانة الملقاة على عاتقه،و هو الذي يتسع قلبه لآمال والآم إخوانه
المدرسين، ويدرك معاناة الآخرين، ويقوم بتذليل الصعاب أمامهم.
يتلذذ بمتاعب العمل، ويتلذذ بما حقق من نجاح،
فهو يحسن التعامل مع زملائه وموظفيه، بشدة من غير عنف،ولين من
غير ضعف، يعرف الداء ويصف الدواء.
يدرك بأن للآخرين مشاعر وأحاسيس،يعترف بقدرات الآخرين،ونجاحهم
وإبداعاتهم ، ويشكر لهم ذلك ويثني عليهم، ويكرمهم في كل مناسبة.
وهو يعمل أثناء الدوام، وغير أوقات الدوام مضحياً بوقت راحته.
يتقبل كل نصحٍ وإرشاد بأريحية،إذا أُحسن أُسلوبها ووقتها وطريقتها.
يحسن التعامل والعمل ،له أسلوبه المميز في أحاديثه ونقاشه وعمله.
جمع محاسن الأخلاق وجميل الشمائل ورفعة الخصال .
تميز بالأخلاق مع زملائه فاحترموه ، وبالعطف فوقروه،
وباليين والشفقة فرفهوه،
قليل هو عطاء الذهب والفضة ولألماس،ولكن عطاء النفس والجهد
والوقت هو غاية البذل والسخاء والعطاء ، ناهيك من توج ذلك
بالكرامة والمروءة و الإخاء سمي بكرامة وهو بحق من أهل الكرامة والانسانية حيث تجاوزت إنسانيته كل المعايير ... إلخ !!!!!!!!!!!!!!!؟
.................................................. .................................................. ...............

أعلاه يأخي الكريم / تزكية وليست تسليط ضوء على رجل التربية الأول بمحافظة صبيا ,,,
ولا أعتقد أن سعادته سيُريحه هذا البذل اللفظي والعاطفي ، وهو ليس بحاجة له ،
وما دعاني للتشرف بالرد عليك سوى خشيتي عليه ، من الإعجاب بالنفس الذي ربما صادر كل مابذله ولا زال يبذله من جهد مُخلص ، نحسبه كذلك والله حسيبنا جميعاً ولا نزكي أحداً على الله .

وطالما أنك تدرك مثل غيرك أن المسئولية عظيمة وجليلة وتحتاج إلى التعاضد مع سعادته والعمل كفريق واحد من أجل تواصل النجاح والوصول للغايات وتحقيق الأهداف السامية التي أقرتها سياسة التعليم بالمملكة ، لذا فالواجب علينا إن كُنا نُكن لسعادته الحب والتقدير والإحترام لشخصه ولجهوده هو الوقوف معه بصدق وبوضوح تام ، كلٌ حسب موقعه وصفة عمله . بالتناصح حينا يستوجب الأمر ذلك . وبالسعي للإصلاح ما أستطعنا إليه سبيلاُ .
ونبتعد قدر الإمكان عن التطبيل والإطراء والتملق الذي يهدم ولا يخدم .
فالرجل مازال يعمل وأمامه مشوار طويل جداً ، وهو لا يستطيع بمفرده السير بعملية التعليم نحو الهدف مالم يجد رجالاً بجانبه , رجالاً قولاً وعمل. لا ابواق تجلجل من حين لأخر من أجل حتى.............................؟

أخي العزيز / لازلت في حيرة، عن المبررات والدواعي التي جعلتك تكتب في هذا الرجل وتقيمه ؟؟؟!
فليتك توضح أكثر ، هل هناك من تعرض للأستاذ / كرامة الأحمر أو لعمله بطريقة تسيء أو تصادر حق هذا الرجل ....... هنا وعلى مدى سنتين لم أرى ذلك ...؟
أرجو الإيضاح

أخي كنو / أتفق مع هذه المقولة (لكل له من أسمه نصيب )
..، والنجاح الذي تحقق في فترة سابقة وراءه رجال وجنود مجهولين يعملون في صمت . وما كرامة سوى عنصر واحد من ذلك الفريق ،أحسن مسك الدفة وأجتهد في التوجيه فوفقه الله حتى الآن .


أخوك / الطابور الخامس

التوقيع :
الطابـــور الأول : جبهة الوطن الداخلية

لـو ألف بانٍ خلفهم هادمٌ كفى
فكيف ببانٍ خلفه ألف هادمِ
الطابور غير موجود حالياً   رد مع اقتباس
قديم 29-11-2003, 07:43 AM   #3
الخفااش
عضو

 
الصورة الرمزية الخفااش
 
تاريخ التسجيل: Feb 2002
الإقامة: هنا
المشاركات: 170

أخي / كنو.......................
. لقد سابقت الخطى وجلا لكي اقطع اسطرك الأولى وما تحمله من كلمات مضيئة رائعة استحقت ان تقال لما قيلت له
فكنت اقفز الأسطر مرتابا فيما دعاك لهذة المقدمة بل جازما ان هناك حادثة او مقولة تناقض عباراتك الأولى فدعتك لما كتبت..الا انني فوجئت بنهايتك كبدايتك......
.وقبل أن انتقل الى رد الأخ ( طابور ) كنت في صراع .... وفي خاطري شيء.....ربما لا يتناقض معك اطلاقا فيما ذكرتولكن اعاقني سؤال وهو ( من أنت ؟ ) فالاجابة قد تختصر علي الرد علما أن ما الاجابة لا تتطلب الاسم نصا..........لا ولكن...
.عندما رأيت أنني بين مؤيد لمقالة...ورافض لمناسبة..وجدت نفسي عاجزة قبل حروفي لصياغة رد واف تسعد به الأنفس....وخلال هذة الحالة وما اشعر به عجز شديد يخالطة خوف اشد أن تخونني عبارة أو يخونك الفهم...فؤضع معك في مفترق الطرق من قبلك أوغيرك ...
.وما لبثت أن تقدمت خطاي المثقلة حتى وجدت ضالتي في رد أخي ( الطابور ) هذا الرد المفرح المحزن
لقد اسعدني وافرحني تكامله ونقده .........واحزنني ان عرفت نفسي المترددة وما ينقصها من أن اقدم فائدة أو نصيحة للغير ..ولو بكلمة.
فالبخل لا يتوقف على الأموال والمحسوسات فقط .
-------------------------------
في الختام اشكرك اخي كنو.
وثق تماما انني لا يسعدني اطلاقا اذا سمعت خلاف ماذكرت في أي مسؤول اؤتمن . ناهيك عمن اؤتمن على فلذات اكبادنا ومستقبل جيل قادم بمشئة الله قادر على العطاء لوطنه وامته.
اما انت يا اخي ( الطابور ) فقد وفيت وكفيت ولم تدع لغيرك مجالا ان يدلو بدلوه
===========================
أسال الله تعالى أن يوفقنا جميعا للخير.

التوقيع :
الخفااش غير موجود حالياً   رد مع اقتباس
قديم 02-12-2003, 07:00 AM   #4
صبياني
إداري سابق

 
الصورة الرمزية صبياني
 
تاريخ التسجيل: Aug 2001
الإقامة: وهل بلد كصبيا في تهامه
المشاركات: 1,395

الشيء بالشيء يذكر

ولأن الشيء بالشيء يذكر ولأن الضد يظهر حسنه الضد فإنني أشير إلى هذا الموضوع الذي تمت كتابته ومناقشته هنا منذ فترة لا تعد شيئا في عمر الزمن , أرجو النقر عليه ....

إدارة تعليم صبياء تحتضر ياوزير المعارف


تقبلوا فائق الود ..


التوقيع :
صبياني

نرقع دنيانا بتمــــزيق ديننا .... فلا ديننا يبقى ولا ما نرقع

يا موطنا عبث الزمــــــــان به ... من ذا الذي أغرى بك الزمنا
قد كان لي بك عن سواك غنى ... ماكان لي بسواك عنك غنى
عطفوا عليك فأوســــعوك أذى ... وهم يسمون الأذى منــــــنا
وحنوا عليك فجردوا قضبـــــا ... مســــــنونة وتقدموا بقنـــــا

نعم مازال " البس في العشة "

التعديل الأخير تم بواسطة صبياني ; 02-12-2003 الساعة 07:26 AM.
صبياني غير موجود حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
ماذا أكتب عليك يا محافظة صبيا وماذا جنو عليك الغرباء المدافع منتدى شؤون المنطقة 5 11-03-2008 09:52 AM
قضايا تعليم صبيا سيتم نقلها لمنتدى xxxxx السامر_222 منتدى شؤون المنطقة 23 11-03-2005 02:19 AM
يامدير تعليم صبيا مدير مركز اشراف استغل منصبه ويستخدم سيارة المركز لاغراضه الشخصيه السامر_222 منتدى شؤون المنطقة 19 26-11-2004 10:59 AM
هكذا يكافاء المخلصون في ادارة تعليم محافظة صبيا يامعالي وزير التربيه والتعليم السامر_222 منتدى شؤون المنطقة 17 24-09-2004 01:02 AM
إنسانية مدير تعليم محافظة صبيــــــا كنو منتدى شؤون المنطقة 3 02-06-2004 12:13 AM


الساعة الآن 03:36 AM.
Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd.